tag:blogger.com,1999:blog-3272230941716182786.post6002360783115523651..comments2024-02-13T05:50:58.322+08:00Comments on 區聞海小記: 從調動李慧玲到「君子相分」區聞海http://www.blogger.com/profile/00656035264879431353noreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-3272230941716182786.post-73187089003698647502014-02-17T20:05:09.209+08:002014-02-17T20:05:09.209+08:00我也不認同商台的手法,但從那時開始,在香港這崇尚法治的地方,不需要証據,只因自己「百分百覺得」,就可...我也不認同商台的手法,但從那時開始,在香港這崇尚法治的地方,不需要証據,只因自己「百分百覺得」,就可以提出嚴重的指控?就一定是事實?<br /><br />連「自己人」的陶傑和黃毓民都不認同政府打壓的指控。天天都有人駡政府,多一個或少一個李慧玲真的有那麼重要嗎?<br /><br />My Timenoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3272230941716182786.post-76384981609210312722014-02-13T22:00:53.279+08:002014-02-13T22:00:53.279+08:00有很多網民,特別是親政府的都說老闆炒人不一定要解釋理由。沒有錯,是可以的;但我們應接受和鼓吹這種莫須...有很多網民,特別是親政府的都說老闆炒人不一定要解釋理由。沒有錯,是可以的;但我們應接受和鼓吹這種莫須有的作風嗎?是人治的處理作風,還是講理的作風。<br />若是一般公司的人事管理,一個服務了九年半的員工,過往沒有大的錯失,也沒有任何的督導提示,都需要有一個很重大的錯失,又或嚴重影響公司的錯失,才會即時解僱。若真是一個合理的理據,公開也無妨吧!<br />就算炒人,是否有點人情味,至少讓人執拾私人物品才離開。現在這樣手法,你話不是打壓,別人都不大相信所講的說法。Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3272230941716182786.post-48830052712734147152014-02-13T21:56:13.831+08:002014-02-13T21:56:13.831+08:00"虛無飄渺"? 區醫生是運用 euphemism 吧, 直白的說就是; 虛假, ..."虛無飄渺"? 區醫生是運用 euphemism 吧, 直白的說就是; 虛假, 撒謊.Anonymousnoreply@blogger.com